INTERIM MANAGEMENT
Interim Management bzw. Interim Manager sind Experten und Executives, die bei Umstrukturierungen bzw. Reorganisationen zum Einsatz kommen, sowie bei der Überwindung von vorübergehenden personellen Engpässen. Interim Manager zeichnen sich durch eine Kombination von kompetenter Beratung und effizienter Umsetzung aus und können dadurch, bspw. dringend notwendige Maßnahmen im Unternehmen umsetzen.
Gründe für Interim Management
Sind wichtige Mitarbeiter aufgrund von Krankheit oder unvorhergesehenen Ereignissen länger abwesend, oder bestehen offene Nachfolgeregelungen, so können Interim Manager diese Zeit überbrücken, den Fortbestand und die Funktionsfähigkeit des Unternehmens gewährleisten. Auch wenn allgemein Bedarf an Unterstützung und Entlastung des Managements besteht, können Interim Manager mit unterschiedlichen fachlichen Spezialisierungen helfend zur Seite stehen.
Operativer Manager:in
CENTURION unterstützt Ihr Unternehmen nicht nur durch professionelle Beratung, sondern ermöglicht durch den Einsatz von Interim Managern auch die Umsetzung von entwickelten Maßnahmen bzw. die Überwindung von personellen Engpässen. Unsere Interim Manager nehmen bei Ihnen im Unternehmen die Rolle von operativen Managern, Beratern und Change Manager ein - ein Ansatz, der Ihnen in schwierigen Zeiten Sicherheit und Stabilität gibt.
Finanz-Kompetenz
Wesentlicher Aspekt im Interim Management ist die rasche Erreichbarkeit und Verfügbarkeit sowie fundierte, praktische Erfahrungen. CENTURION stellt, abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse, Personal zur Verfügung. Darunter fallen Funktionen wie (-) leitende Bilanzbuchhalter, (-) Leitung Buchhaltung, (-) Leitung Konsolidierung, (-) Leitung Rechnungswesen & Steuern, bis hin zum Chief Financial Officer (CFO).
IT-Kompetenz
Spezialisiert hat sich CENTURION auf die Bereitstellung von CIO (Chief Information Officer) bzw. CDO (Chief Digital Officer). Der CDO ist als digitaler Leader für IT-Strategie und Innovation verantwortlich, der CIO trägt die Verantwortung für den Betrieb der IT im Unternehmen als Service-Provider. Unsere Manager und Experten verfügen über fundierte Fachexpertise, stark ausgeprägte Führungskompetenz, multilinguale Kommunikationsfähigkeiten, hohe soziale Kompetenz sowie Umsetzungsstärke.
Vollständige Kostenkontrolle
Durch den Einsatz eines Interim Managers erreichen Sie eine Flexibilisierung sowie Variabilisierung der Personalkosten ohne arbeitsrechtliche Risiken sowie zusätzlichen Headcounts. Interim Management ist plan- und kalkulierbar, da nur geleistete Zeiten abgerechnet werden und keine Sonder- sowie Exitzahlungen anfallen. Durch das kontinuierliche Reporting von CENTURION haben Sie die Kosten stets im Blick und brauchen keine Überraschungen zu fürchten.
